À propos de CIH BANK
CIH BANK recrute un Scrum Master à Casablanca.
Que de grandes victoires depuis 1967, cette date proprement fondatrice !
Cette année-là, le Crédit Immobilier et Hôtelier a été, ainsi, créé, comme le connaissent aujourd’hui tous les Marocains.
1967 représente un véritable virage pour la banque moderne puisque le CIH est devenu, par la suite, le principal acteur du processus de développement socio-économique du Maroc.
Que ce soit au niveau de l’immobilier ou de l’hôtellerie, le CIH a, également, fortement accompagné le Maroc et les Marocains durant ces dernières décennies.
100 ans de présence… et 100 ans de mémoire marocaine. Le CIH a, ainsi, connu les mutations les plus profondes qui ont marqué l’histoire de ce pays. Un pays qui était, ainsi, un jeune État indépendant construisant son économie dans la modernité et qui est devenu aujourd’hui une référence incontournable du continent africain et mondiale.
Concrètement, le CIH a financé deux secteurs importants de l’économie, à savoir : l’immobilier et le secteur hôtelier.
À l’immobilier, on souligne la véritable volonté de réagir face à une démographie croissante ainsi qu’à la migration urbaine. Durant ces cinquante dernières années, combien de Marocains – appartenant aux classes sociales modestes – sont devenus propriétaire grâce au CIH ?
En effet, depuis sa fondation, cette banque a permis le financement et la construction de plus d’un million de logements. La valeur total de ce chantier était de 130 milliards de dirhams. Et en corollaire à cette action, il faut souligner la contribution capitale que notre institution a pu fournir au processus d’urbanisation du pays.
Au tourisme: Véritable acteur de la naissance du tourisme, le CIH a ainsi financé, entre 1967 et 1990, et à travers tout le pays, plus de 300 projets touristiques pour une enveloppe de 8 milliards de dirhams. Le parcours du CIH Bank est ainsi celui d’une institution totalement à la disposition de ce pays depuis son Independence.
CIH BANK recrute un Scrum Master à Casablanca
Missions :
CIH Bank est à la recherche d’un Scrum Master qui aura pour missions :
- Contribuer à la construction des équipes SCRUM et les coacher pour développer leur auto-organisation et leur pluridisciplinarité ;
- S’assurer de la bonne entente et de la collaboration entre les membres d’un Squad ;
- Aider à la prise de décision au jour le jour et à la prise de décision complexe (Orienté solution) ;
- Animer des formations sur le thème de l’agilité ;
- Promouvoir et assurer la bonne compréhension ainsi que la montée en compétences de l’équipe à la philosophie agile et la méthodologie Scrum ;
- Sensibiliser le métier à l’apport des méthodes Agiles et les conseiller sur les pratiques à mettre en place ;
- Accompagner les équipes agiles lors des phases de cadrage de projets en animant des ateliers de vision, story map, roadmap, etc…
- Organiser et animer les cérémonies Scrum : Daily scrum, sprint review, sprint planning et rétrospective et faire briller le rôle de Scrum Master aux événements organisés ;
- Travailler avec les Product Owners pour traiter les backlogs (listes ordonnancées) et les nouvelles demandes ;
- S’assurer de la bonne compréhension des user stories par l’équipe ;
- Faciliter le travail quotidien de l’équipe et la collaboration équipe/client et résoudre les conflits et éliminer les obstacles qui se manifestent ;
- Faciliter la communication en interne et l’efficacité de la collaboration ;
- Garantir la qualité et le respect des délais des releases logiciels ;
- Partager avec les autres SM pendant des sessions dédiées ;
- Participer à l’animation de la communauté au sein de DSI ;
- Amener les équipes de développement à un niveau de maturité plus élevé dans Scrum ;
- Participer à la réalisation d’un environnement productif où les membres de l’équipe s’approprient le produit et aiment travailler dessus ;
- Aider les équipes à mettre en œuvre les changements de manière efficace.
Expérience:
- 2 ans dans le même poste.
Compétences & Qualités:
- Connaissance des Framework agiles ( Scrum, KANBAN, l’agilité à l’échelle) ;
- Connaissance du développement des logiciels ;
- Excellente connaissance des techniques et des artefacts Scrum (notamment la définition de « fini », les témoignages d’utilisateurs, le raffinement du backlog) ;
- Excellentes aptitudes en communication et sens du service et du leadership ;
- Capacité à résoudre les problèmes et les conflits ;
- Excellentes compétences organisationnelles ;
- La certification Scrum Master ou autre est un plus.
