CIH BANK recrute 3 Profils sur Casablanca

À propos de CIH BANK

CIH BANK recrute 3 Profils sur Casablanca.

Que de grandes victoires depuis 1967, cette date proprement fondatrice !

Cette année-là, le Crédit Immobilier et Hôtelier a été, ainsi, créé, comme le connaissent aujourd’hui tous les Marocains.

1967 représente un véritable virage pour la banque moderne puisque le CIH est devenu, par la suite, le principal acteur du processus de développement socio-économique du Maroc.

Que ce soit au niveau de l’immobilier ou de l’hôtellerie, le CIH a, également, fortement accompagné le Maroc et les Marocains durant ces dernières décennies.

100 ans de présence… et 100 ans de mémoire marocaine. Le CIH a, ainsi, connu les mutations les plus profondes qui ont marqué l’histoire de ce pays. Un pays qui était, ainsi, un jeune État indépendant construisant son économie dans la modernité et qui est devenu aujourd’hui une référence incontournable du continent africain et mondiale.

Concrètement, le CIH a financé deux secteurs importants de l’économie, à savoir : l’immobilier et le secteur hôtelier.

À l’immobilier, on souligne la véritable volonté de réagir face à une démographie croissante ainsi qu’à la migration urbaine. Durant ces cinquante dernières années, combien de Marocains – appartenant aux classes sociales modestes – sont devenus propriétaire grâce au CIH ?

En effet, depuis sa fondation, cette banque a permis le financement et la construction de plus d’un million de logements. La valeur total de ce chantier était de 130 milliards de dirhams. Et en corollaire à cette action, il faut souligner la contribution capitale que notre institution a pu fournir au processus d’urbanisation du pays.

Au tourisme: Véritable acteur de la naissance du tourisme, le CIH a ainsi financé, entre 1967 et 1990, et à travers tout le pays, plus de 300 projets touristiques pour une enveloppe de 8 milliards de dirhams. Le parcours du CIH Bank est ainsi celui d’une institution totalement à la disposition de ce pays depuis son Independence.

CIH BANK recrute 3 Profils sur Casablanca

Private Banker

Missions :

Rattaché au Directeur de la Banque Privé le Private Banker à pour mission de:

Analyser les forces et les faiblesses d’une situation patrimoniale grâce à un diagnostic financier et une analyse de la stratégie d’investissement;
Apporter une gestion conseillée pour les clients souhaitant des conseils précis sur certaines valeur;
Elaborer un projet d’organisation patrimoniale adaptée aux objectifs du client;
Apporter aux clients une approche personnalisée couvrant l’ensemble des besoins et faisant appel à des experts en fiscalité, en juridique, et en immobilier si besoin;
Assurer la mise oeuvre de la politique commerciale auprès des clients;
Gérer en personne l’ensemble des actifs du portefeuille clients très fortunés;
Participer de façon active à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle en apportant des réponses techniques et relationnelles adaptées à leurs attentes dans les domaines touchant à l’ensemble de leurs patrimoines;
Assurer la mise en place de solutions en matière patrimoniale et successorale;
Assurer des consultations juridiques et fiscales relevant notamment du droit du patrimoine et de la famille: succession, régimes matrimoniaux, sociétés civiles de famille, impôt sur le revenu, ISF, placements mobiliers et immobiliers ….

Formation :

Bac+5 (Commerce, Finance…).

Expérience :

3 à 5 ans dans un poste similaire (secteur bancaire).

Postuler

MOA/Product Owner

Missions :

Nous recrutons au sein de la banque transactionnelle un MOA/Product Owner.

Votre mission consiste à analyser, spécifier et valider les besoins fonctionnels émanant de la BEEI (Banque de l’Entreprise, de l’Immobilier et de l’Investissement), en vue de leur pilotage en coordination avec les équipes IT & Organisation :

Analyse du marché (Veille réglementaire & technologique);
Définition de la Roadmap (besoins exprimés par la BEII);
Conception et amélioration des produits (caractéristiques, Pricing parcours & process) en coordination avec les équipes Marketing;
Suivi et coordination du déploiement des nouveaux produits au niveau du réseau;
Contribution à la définition des outils de marketing opérationnels;
Animation et formations sur les produits et services.

Formation :

Bac+5 : Ecole d’Ingénieur – (Management et Gestion de projets- Commerce international- Marketing…).

Expérience :

3 à 5 ans dans le secteur bancaire (Chef de Projet AMOA ou Chef de Produit Marketing Corporate ).

Postuler

Operational risk manager

Missions :

Rattaché au responsable du département vous aurez comme missions de :

Assurer la gestion et la mise à jour de la politique de risques opérationnels de la banque;
Assurer la mise en place d’un système de gestion des risques opérationnels et maintenir son évolution;
Contribuer à l’amélioration des modes opératoires liés à son activité.
Assurer la gestion de système d’évaluation interne;
Assurer le reporting de l’activité;
Garantir la mise en place et le suivi des recommandations;