À propos de Bank Al-Maghrib
Bank Al-Maghrib recrute un Qualiticien sur Rabat.
Statut et missions
Les changements intervenus, ainsi, dans le paysage juridique et institutionnel de Bank Al-Maghrib ont imposé la révision de la loi fixant son statut qui date de 2006. Depuis cette date, le contexte national et international a enregistré des évolutions importantes :
- Les changements de l’environnement réglementaire après la crise financière internationale de 2008.
- La mise en vigueur de la Constitution de 2011 sur le plan national.
- L’ouverture du marché financier à de nouveaux intervenants.
- Le lancement de la réforme du régime de change.
Le nouveau statut consolide l’indépendance de la Banque centrale pour une efficacité accrue de son action et une clarification de ses responsabilités, étend son champ d’intervention conformément à ses missions et offre ainsi une meilleure reconnaissance des standards de bonne gouvernance.
Valeurs
Les valeurs de Bank Al-Maghrib sont des principes universels qui reflètent ses convictions et sa façon de faire.
Elles guident ses actions et ses choix en vue de remplir ses missions et de concrétiser sa vision et s’incarnent, quotidiennement et dans toutes les circonstances, à travers le comportement de ses collaborateurs sur le plan interne ainsi que dans ses relations avec les acteurs du monde extérieur.
4 valeurs centrales permettent de renforcer la cohésion et la bonne image de Bank Al-Maghrib :
Gouvernance :
Bank Al-Maghrib se réfère, ainsi, aux principes de bonne gouvernance pour mettre en place ses modes d’organisation et de fonctionnement, au même titre qu’elle s’engage à ancrer une culture de l’éthique en son sein. Grâce à son indépendance et son autonomie financière, elle accomplit ses mandats conformément aux dispositions prévues par ses statuts, élabore les priorités stratégiques en résultant et en garantit le suivi, le pilotage et l’évaluation. Pour ce faire, elle dispose d’une organisation adaptée et garantit la collégialité et la concertation de son processus de décision.
Transparence :
Gage de sa bonne gouvernance, Bank Al-Maghrib inscrit, également, la transparence comme une obligation vis-à-vis du public, des partenaires et des collaborateurs. Elle renseigne régulièrement, de manière opportune et claire ses décisions, tout en expliquant leurs fondements, en garantissant leur compréhension et en fournissant un accès à l’information. Elle publie aussi ses rapports financiers, ce qui permet d’avoir une image correcte de ses opérations et de sa situation financière.
Conformité :
Bank Al-Maghrib adhère, ainsi, aux cadres juridiques et réglementaires en vigueur et respecte les meilleures pratiques dans ses domaines d’activité. Pour maîtriser les risques et inspirer la confiance, la conformité s’impose en permanence dans ses actions, dans ses décisions.
Efficacité :
Pour concrétiser ses objectifs stratégiques et remplir ses missions, Bank Al-Maghrib veille à optimiser l’allocation de ses ressources. Elle intègre la recherche permanente de l’efficience et en fait un paramètre de gestion et un critère de performance.
Bank Al-Maghrib recrute un Qualiticien sur Rabat
Dans le cadre du renforcement des effectifs de l’entité DIRECTION AUDIT INTERNE ET RISQUES, Bank Al-Maghrib recrute un Qualiticien.
Missions :
Rattaché(e) à l’entité DIRECTION AUDIT INTERNE ET RISQUES, votre mission en tant que Qualiticien consiste à apporter l’assistance et l’accompagnement requis auprès des différents processus et entités de la Banque en vue de mettre en place et de maintenir le système de management de la Banque (Qualité, SST, Environnement et Anticorruption) et de veiller à sa synergie avec les autres dispositifs et activités.
Responsabilités et Activités principales :
- Assurer la mise en place, le maintien et l’amélioration continue du Système de Management Qualité, Santé et Sécurité au travail & Environnement et Anticorruption, à travers la formation, l’accompagnement et l’assistance des entités/processus de la Banque ;
- Assurer l’intégration et la mutualisation des différents Systèmes de Management et veiller sur leur bonne articulation avec les activités de la Banque ;
- Assurer une veille en matière de référentiels des Systèmes de Management et apporter le conseil nécessaire quant à leur adoption et leur mise en œuvre au sein de la Banque.
Formation:
- Titulaire d’un diplôme Bac+5 d’une grande école d’ingénieur ou équivalent.
Expérience :
- Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire.
Compétences & Qualités :
- Maîtrise des systèmes de management selon les référentiels ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 et ISO 37001 ainsi que les méthodes de gestion des risques et les exigences réglementaires y afférents ;
- La connaissance d’autres référentiel ISO (27000, 51000, 26000…) et la certification professionnelle en matière d’implémentation et/ou audit des systèmes de management sont des atouts ;
- Bonnes capacités de communication écrite et orale ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Rigueur, organisation et persévérance et prise d’initiative ;
- Aisance relationnelle et capacité de travail en équipe.
Lieu: Rabat.
